Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe nhân viên PVI Care là 1 giải pháp giúp doanh nghiệp nâng cao phúc lợi cho người lao động thông qua chương trình bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cho đội ngũ nhân viên. Qua đó giúp doanh nghiệp thu hút và giữ chân người tài, đồng thời tạo động lực cho nhân viên gắn bó lâu dài và làm việc tốt hơn.
LÝ DO LỰA CHỌN BẢO HIỂM NHÂN VIÊN PVI CARE
STT | LÝ DO LỰA CHỌN BẢO HIỂM PVI | GIÁ TRỊ MANG LẠI CHO KHÁCH HÀNG |
---|---|---|
1 | Thương hiệu PVI hàng đầu Việt Nam | Tạo sự yên tâm và tin tưởng khi tham gia do Bảo hiểm PVI thuộc TOP các công ty bảo hiểm lớn nhất Việt Nam và rất uy tín trong việc thanh toán bồi thường |
2 | Top 2 công ty bảo hiểm có thị phần lớn nhất Việt Nam | Đã có rất nhiều doanh nghiệp đã tham gia bảo hiểm PVI với sự thể hiện thị phần thuộc TOP 2 công ty bảo hiểm lớn nhất Việt Nam nên khách hàng hoàn toàn yên tâm về việc tham gia |
3 | Công ty bảo hiểm duy nhất áp dụng Bảo lãnh viện phí Ngoại trú cho mọi hạng thẻ | Bảo lãnh viện phí Ngoại trú tạo sự tiện lợi cho nhân viên trong việc thanh toán tiền bồi thường do được thanh toán trực tiếp ngay tại bệnh viện và không cần trả tiền trước, và chỉ riêng PVI mới có bảo lãnh viện phí ngoại trú cho mọi hạng thẻ bảo hiểm |
4 | Hệ thống bệnh viện bảo lãnh viện phí rộng khắp Việt Nam | Nhân viên có nhiều sự lựa chọn trong việc khám chữa bệnh tại các bệnh viện được liên kết trên khắp cả nước |
ĐIỀU KIỆN THAM GIA
LỢI ÍCH KHI THAM GIA BẢO HIỂM PVI CARE VỚI SỰ HỖ TRỢ CỦA FINTECH
LỢI ÍCH KHI THAM GIA BẢO HIỂM NHÂN VIÊN PVI CARE
STT | LỢI ÍCH DÀNH CHO DOANH NGHIỆP | LỢI ÍCH DÀNH CHO NHÂN VIÊN |
---|---|---|
1 | Gia tăng Phúc lợi cho nhân viên thông qua việc tham gia Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe | Được tận hưởng các dịch vụ chăm sóc và điều trị y tế tốt nhất tại các bệnh viện tư nhân và quốc tế |
2 | Động viên nhân viên, giữ chân nhân viên và thu hút người tài cho doanh nghiệp | Không mất nhiều thời gian chờ đợi mệt mỏi và đông đúc do được sử dụng dịch vụ y tế cao cấp |
3 | Được hạch toán chi phí hợp lý hợp lệ để khấu trừ thuế thu nhập doanh nghiệp | Được sử dụng các loại thuốc cao cấp nhất, các phương pháp điều trị tiên tiến nhất do bác sỹ chỉ định mà không bị giới hạn theo các danh mục thuốc hay phương pháp điều trị bắt buộc của bảo hiểm y tế |
4 | Ổn định sản xuất kinh doanh và phát triển bền vững thông qua việc ổn định đội ngũ nhân sự và nhân tài của doanh nghiệp | Được tự do lựa chọn bất kì cơ sở y tế khám chữa bệnh nào mà không phải phụ thuộc khám theo tuyến bắt buộc |
CHƯƠNG TRÌNH MINH HỌA
<<DOANH NGHIỆP HOÀN TOÀN CÓ THỂ YÊU CẦU THIẾT KẾ CHƯƠNG TRÌNH VỚI CÁC QUYỀN LỢI TÙY CHỈNH THEO MỤC TIÊU RIÊNG CỦA MÌNH>>
Phần 1: Bảo hiểm Tai nạn 24/24:
Quyền lợi | Cơ sở bồi thường | Số tiền bảo hiểm |
A. Tử vong/thương tật vĩnh viễn |
100% số tiền bảo hiểm | VND 200,000,000 /năm |
B. Trợ cấp lương trong thời gian điều trị |
Số tiền/ngày |
VND 200,000/ngày |
C. Chi phí y tế do tai nạn |
100% chi phí y tế thực tế | VND 50,000,000/năm |
Phần 2: Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện:
I. ĐIỀU TRỊ NỘI TRÚ (Doanh nghiệp có thể lựa chọn hạn mức theo yêu cầu) |
Chương trình tham khảo VND 50,000,000/năm |
---|---|
1. Viện phí và các chi phí y tế phát sinh trong quá trình nằm viện |
Tối đa 2,500,000 VND/ngày |
2. Chi phí phẫu thuật |
Tối đa VND 50,000,000 |
3. Chi phí xe cấp cứu |
Được bảo hiểm |
4. Chi phí điều trị tại phòng cấp cứu |
Được bảo hiểm |
5. Trợ cấp nằm viện |
VND 50.000/ngày |
6. Mai táng phí |
VND 2,000,000 |
7. Chi phí khám trước khi nhập viện |
VND 2,500,000 |
8. Chi phí sau khi xuất viện |
VND 2,500,000 |
9. Chi phí y tá chăm sóc tại nhà |
VND 2,500,000 |
10. Chi phí dưỡng nhi |
250,000 VND |
II. QUYỀN LỢI THAI SẢN |
|
a. Sinh thường |
Theo các giới hạn phụ từ 1 - 10 |
b. Thai khó và sinh mổ |
Theo các giới hạn phụ từ 1 - 10 |
III. ĐIỀU TRỊ NGOẠI TRÚ (Doanh nghiệp có thể lựa chọn hạn mức theo yêu cầu) |
VND 7,500,000/năm |
- Tiền khám bệnh - Thuốc theo kê đơn bác sỹ - Chi phí xét nghiệm, chụp X-quang và quá trình chữa bệnh bằng hạt nhân cần thiết cho việc chẩn đoán và điều trị |
Tối đa VND 2,250,000/lần khám và điều trị không giới hạn số lần khám và điều trị |
- Vật lí trị liệu hợp lý và cần thiết được bác sỹ chỉ định |
VND 75,000/ngày |
Chăm sóc răng cơ bản:
|
Tối đa VND 2,250,000/năm |
MỘT SỐ CẢM NHẬN CỦA KHÁCH HÀNG KHI THAM GIA BẢO HIỂM NHÂN VIÊN - PVI CARE VỚI SỰ HỖ TRỢ CỦA FINTECH
>>Tham khảo thêm: Bảo hiểm Sức khỏe Nhân viên - Bảo hiểm Bảo Việt
>>Tham khảo thêm: Kinh nghiệm mua bảo hiểm cho nhân viên của 1 công ty tại TP.HCM
>>Tham khảo thêm: 3 cách tiết kiệm chi phí mua bảo hiểm nhân viên
>>Tham khảo thêm: Những lưu ý cần nhớ khi mua bảo hiểm nhân viên
Chương trình bảo hiểm sức khỏe chuẩn
Bảo hiểm nhân thọ phúc lợi nhân viên
Bảo hiểm sức khỏe nhân viên - UIC Care
Bảo hiểm sức khỏe nhân viên - BIC Care
Bảo hiểm sức khỏe nhân viên - Bảo Việt Care
Bảo hiểm sức khỏe - Doanh nghiệp SME
Bảo hiểm sức khỏe nhân viên - Gói cao cấp
Bảo hiểm sức khỏe nhân viên - Gói nâng cao
Bảo hiểm sức khỏe - Chương trình mẫu Gói tiêu chuẩn
Công ty Tư vấn Bảo hiểm FinTech Việt Nam là đơn vị tư vấn độc lập cung cấp các chương trình bảo hiểm sức khỏe dành cho cá nhân và doanh nghiệp. FinTech Việt Nam cung cấp các giải pháp được thiết kế riêng đáp ứng nhu cầu của từng khách hàng với với cam kết mang lại giá trị cao nhất cho bạn.
CÔNG TY TƯ VẤN BẢO HIỂM FINCROSS LEADER (FINTECH VIỆT NAM)
Trụ sở chính: Tầng 3, tòa nhà An Phú Plaza, 117 - 119 Lý Chính Thắng, P. 07, Quận 3, TP. HCM.
CN: Tầng 04, Số 121 Thái Hà, Đống Đa, Hà Nội.
Hotline: 0982.91.6039 - Điện thoại: (028).6271.8089
Email: kinhdoanh@fintechvn.com
Website: www.baohiemdoanhnghiep.net
© Bản quyền thuộc về Công Ty Tư Vấn Bảo Hểm Fincross Leader
Gửi bình luận của bạn